Директор магазина
ВЕРНЫЙ, Сеть магазинов
Невьянск
от 90 000
RUB
Полная занятость
от 1 года
Описание
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
• Организовывать и планировать работу сотрудников магазина;
• Решать организационные и административные вопросы магазина;
• Выполнение плана по товарообороту, и соблюдение бизнес-процессов;
• Участие в обучении и развитии команды;
• Ведение отчетности, анализ плановых показателей магазина.
• Контроль сохранности товара магазина.
ТЕБЕ ТОЧНО ПОДХОДИТ, ЕСЛИ:
• Ты ответственный, дисциплинированный, внимательный и обладаешь лидерскими качествами;
• Ты активен и хочешь влиять на собственный доход;
• Ты умеешь работать в команде;
• Ты имеешь опыт работы на руководящей должности в розничной торговле от 1 года;
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
• Работу в крупной и развивающейся компании;
• Самый высокий уровень дохода в отрасли;
• Удобный график 5/2 и возможность выбрать место работы рядом с домом;
• Мотивация: оклад + премии (включая премию за экономию по потерям);
• Выводим аут на все отсутствия персонала (вакансии, отпуска и больничные);
• Профессиональный и дружелюбный коллектив;
• Обучение и возможность карьерного и личностного роста;
• Трудоустройство, своевременные выплаты заработной платы;
• Корпоративные мероприятия с ценными подарками .
• Организовывать и планировать работу сотрудников магазина;
• Решать организационные и административные вопросы магазина;
• Выполнение плана по товарообороту, и соблюдение бизнес-процессов;
• Участие в обучении и развитии команды;
• Ведение отчетности, анализ плановых показателей магазина.
• Контроль сохранности товара магазина.
ТЕБЕ ТОЧНО ПОДХОДИТ, ЕСЛИ:
• Ты ответственный, дисциплинированный, внимательный и обладаешь лидерскими качествами;
• Ты активен и хочешь влиять на собственный доход;
• Ты умеешь работать в команде;
• Ты имеешь опыт работы на руководящей должности в розничной торговле от 1 года;
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
• Работу в крупной и развивающейся компании;
• Самый высокий уровень дохода в отрасли;
• Удобный график 5/2 и возможность выбрать место работы рядом с домом;
• Мотивация: оклад + премии (включая премию за экономию по потерям);
• Выводим аут на все отсутствия персонала (вакансии, отпуска и больничные);
• Профессиональный и дружелюбный коллектив;
• Обучение и возможность карьерного и личностного роста;
• Трудоустройство, своевременные выплаты заработной платы;
• Корпоративные мероприятия с ценными подарками .